ABOGADO SENIOR CORPORATIVO / NOTARIAL

  • Ciudad o Municipio:

    BENITO JUAREZ (CANCUN), MEXICO
  • Rango de Edad:

    25-50
  • Escolaridad Mínima:

    MAESTRIA O POSGRADO
  • Fecha Límite:

    30/07/2026
  • Experiencia Requerida:

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  • Emitida:

    12/06/2026

Empresa

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Descripción

Abogado Senior Corporativo y de Cumplimiento
Objetivo del puesto
Garantizar la seguridad jurídica de la empresa mediante la gestión integral de asuntos corporativos, notariales, mercantiles, laborales y administrativos, asegurando el cumplimiento de las obligaciones legales ante autoridades federales y estatales, así como brindando asesoría estratégica para minimizar riesgos y apoyar el crecimiento del negocio.
Responsabilidades principales
Derecho Corporativo y Mercantil
Elaboración, revisión y negociación de contratos civiles y mercantiles.
Constitución, modificación, fusión, escisión, transformación y liquidación de sociedades.
Elaboración de actas de asamblea, poderes y libros corporativos.
Seguimiento a litigios mercantiles con despachos externos.
Due diligence legal y revisión documental para adquisiciones o inversiones.
Asuntos Notariales
Coordinación de escrituraciones y protocolizaciones.
Integración y revisión de expedientes notariales.
Gestión de poderes, compraventas, fideicomisos y operaciones inmobiliarias.
Seguimiento de inscripciones ante Registro Público de la Propiedad y Registro Público de Comercio.
Relación directa con notarías y corredores públicos.
Derecho Laboral
Elaboración y actualización de contratos individuales y colectivos.
Atención de bajas, convenios de terminación y finiquitos.
Atención de inspecciones laborales.
Coordinación con despachos para juicios laborales.
Implementación de políticas de cumplimiento laboral.
IMSS, INFONAVIT y SIROC
Gestión de altas, bajas y modificaciones patronales.
Supervisión de cumplimiento en materia de seguridad social.
Elaboración y seguimiento de trámites SIROC para obras de construcción.
Atención de auditorías y requerimientos del IMSS.
Regularización de obligaciones patronales.
SAT y Cumplimiento Fiscal
Atención de requerimientos y cartas invitación.
Gestión de trámites ante SAT.
Obtención y seguimiento de opiniones de cumplimiento (32-D).
Apoyo en revisiones fiscales desde la perspectiva jurídica.
Coordinación con áreas contables y fiscales para cumplimiento normativo.
Gestión Administrativa
Control y resguardo de expedientes legales.
Elaboración de reportes ejecutivos para Dirección.
Seguimiento de permisos, licencias y autorizaciones gubernamentales.
Coordinación con autoridades municipales, estatales y federales.

Perfil del puesto:

Escolaridad
Licenciatura en Derecho (Título y Cédula Profesional obligatorios).
Deseable especialidad o maestría en Derecho Corporativo, Mercantil o Fiscal.
Experiencia
2 a 5 años en posición similar.
Experiencia comprobable en grupos empresariales o despachos corporativos.
Manejo simultáneo de múltiples empresas y proyectos.
Conocimientos técnicos
Derecho Corporativo
Derecho Mercantil
Derecho Notarial
Derecho Laboral
Derecho Administrativo
SIROC
IMSS
INFONAVIT
SAT
Registro Público de la Propiedad
Registro Público de Comercio
Elaboración de contratos
Gobierno corporativo
Compliance
Gestión documental
Competencias
Pensamiento estratégico
Excelente negociación
Alto sentido de urgencia
Organización y seguimiento
Comunicación ejecutiva
Atención al detalle
Confidencialidad absoluta
Resolución de problemas
Liderazgo y trabajo en equipo
Indicadores de desempeño (KPIs)
100% de trámites legales presentados en tiempo.
Cero vencimientos de poderes, permisos o obligaciones corporativas.
Tiempo promedio de respuesta a consultas internas menor a 24 horas.
Reducción de contingencias legales y laborales.
100% de expedientes legales actualizados.
Cumplimiento oportuno de SIROC, IMSS y SAT.
Valor agregado deseable
Conocimiento en desarrollos inmobiliarios y construcción.
Experiencia en coordinación con notarías y autoridades registrales.
Manejo de procesos de auditoría legal y fiscal.
Inglés jurídico intermedio o avanzado.
Dominio de herramientas de gestión documental y Microsoft Office.
Nivel recomendado del puesto
Abogado Senior Corporativo y Regulatorio (Nivel Gerencial/Coordinación), con capacidad para gestionar de forma autónoma los asuntos legales de un grupo empresarial y fungir como enlace estratégico entre Dirección General, áreas operativas, despachos externos, notarías y autoridades gubernamentales.

Dirección y horario de entrevistas

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